{"id":3067,"date":"2023-10-22T12:31:00","date_gmt":"2023-10-22T12:31:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ramiro.hr\/?p=3067"},"modified":"2026-01-28T22:08:00","modified_gmt":"2026-01-28T21:08:00","slug":"snazan-tim-donosi-prodajne-rezultate","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/blog\/snazan-tim-donosi-prodajne-rezultate\/","title":{"rendered":"Sna\u017ean tim donosi prodajne rezultate"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Svijet prodaje prili\u010dno je oko\u0161tao u starim i proku\u0161anim praksama.\u00a0<a href=\"https:\/\/www.ramiro.hr\/razvoj-zaposlenika\/prodaja\">Tradicionalne metode prodaje su sve manje u\u010dinkovite\u00a0<\/a>za zadovoljenje zahtjeva dana\u0161njeg tr\u017ei\u0161ta. Odbojnost prema prilagodbi dinami\u010dnom tr\u017ei\u0161tu \u010desto rezultira izgubljenim prilikama,\u00a0<a href=\"https:\/\/www.ramiro.hr\/baza-znanja\/podcasts\/preporuka-je-najjace-oruzje-anita-cvetic-orescanin-poslovna-inteligencija\">smanjenjenim brojem preporuka kupaca<\/a>\u00a0i opadanjem prodajnih rezultata. S porastom o\u010dekivanja kupaca, postaje o\u010dito da je nu\u017ean novi pristup. Svijest o ovim izazovima potaknula je mnoge prodava\u010de da oforme sna\u017ean tim te usvoje novi, moderniji pristup prodaji koji im omogu\u0107ava da se suprotstave ovim problemima.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Prodava\u010di su timskim radom u mogu\u0107nosti iskoristiti svoj puni prodajni potencijal<\/strong>. Ovaj novi pristup timskoj prodaji omogu\u0107uje prodava\u010dima da budu bolje informirani i pripremljeni za ispunjavanje raznolikih potreba i zahtjeva kupaca i&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.ramiro.hr\/baza-znanja\/kako-se-izdvojiti-iz-mase-drugih-prodavaca\">izdvoje se iz mase drugih prodava\u010da<\/a>.&nbsp;<strong>Timovi se bolje suo\u010davaju s izazovima pronala\u017eenja inovativnih na\u010dina za postizanje svojih ciljeva i pove\u0107anje produktivnosti.<\/strong><a><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u0160to je timski prodajni pristup?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/www.ramiro.hr\/razvoj-organizacije\/timski-coaching\">Timski coaching<\/a>&nbsp;poti\u010de timski prodajni pristup predstavlja inovativan na\u010din prodaje koji se&nbsp;<strong>temelji na konceptu suradnje kako bi se postigli izvanredni prodajni rezultati<\/strong>. Ova metoda podrazumijeva okupljanje grupe prodajnih stru\u010dnjaka koji zajedno rade na rje\u0161avanju jedne prodajne prilike.&nbsp;<strong>Oni se oslanjaju na kolektivno znanje, resurse, razli\u010dite vje\u0161tine i bogato iskustvo&nbsp;<\/strong>kako bi bolje razumjeli potrebe i izazove kupca te ih tretirali iz razli\u010ditih perspektiva. Timski prodajni pristup donosi mnoge prednosti, jer uklju\u010duje snage i sposobnosti razli\u010ditih \u010dlanova tima.&nbsp;<strong>Svaki \u010dlan mo\u017ee pridonijeti svojim specifi\u010dnim vje\u0161tinama i znanjem, stvaraju\u0107i tako sveobuhvatan i inteligentan pristup prodaji<\/strong>. Kroz ovu sinergiju, timovi su u mogu\u0107nosti rje\u0161avati slo\u017eene prodajne izazove i <a href=\"https:\/\/www.ramiro.hr\/baza-znanja\/kako-donositi-vazne-odluke\/\"  data-wpil-monitor-id=\"302\">donositi bolje odluke<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">No,&nbsp;<strong>podizanje timskog prodajnog pristupa na vi\u0161u razinu zna\u010di uklju\u010divanje cijele organizacije u prodajni proces<\/strong>. Ponekad, da bi se jedna prodajna prilika pretvorila u uspje\u0161nu prodaju, potrebno je koristiti znanje i resurse zaposlenika iz razli\u010ditih dijelova organizacije. Zato je va\u017eno znati&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.ramiro.hr\/baza-znanja\/kako-optimizirati-procese-i-povecati-prodaju\">kako optimizirati proocese i pove\u0107ati prodaju<\/a>. Ovakav holisti\u010dki pristup timskoj prodaji&nbsp;<strong>poma\u017ee u ostvarivanju kompleksnih prodajnih ciljeva i ja\u010da integraciju te me\u0111usobno razumijevanje unutar organizacije<\/strong>. Kroz ovakav timski rad, organizacije postaju sposobne br\u017ee reagirati na dinami\u010dne promjene na tr\u017ei\u0161tu i bolje se prilago\u0111avaju potrebama svojih kupaca.<a><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kako se timska prodaja razlikuje od individualne prodaje?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Individualna prodaja je strategija u kojoj\u00a0<strong>pojedini prodajni predstavnik upravlja od po\u010detka do kraja cijelim prodajnim procesom.<\/strong>\u00a0Ovakav na\u010din prodaje poznat je jer jedan prodava\u010d vodi vi\u0161e kupaca kroz prodajni proces.\u00a0<strong>Timska prodaja uklju\u010duje sna\u017ean tim prodajnih stru\u010dnjaka odgovornih za prodaju usluge ili proizvoda.<\/strong>\u00a0U timskoj prodaji svaki \u010dlan donosi jedinstvene vje\u0161tine i odgovoran je za razli\u010dite aspekte prodajnog procesa te procesa isporuke proizvoda ili usluge. U tradicionalnoj prodaji prodava\u010d kontaktira druge odjele kad mu je potrebna pomo\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">U timskoj prodaji&nbsp;<strong>svaki \u010dlan timu i kupcu daje ono \u0161to najbolje zna.<\/strong><a><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Za\u0161to je timska prodaja va\u017ena?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jedan od najve\u0107ih izazova u prodaji je pronala\u017eenje rje\u0161enja za probleme kupaca. To je ponekad vrlo zahtjevno za pojedine prodava\u010de\u00a0<strong>jer su ograni\u010deni svojim vlastitim znanjem<\/strong>. Me\u0111utim, kada rade kao tim, bazen znanja raste eksponencijalno, \u0161to olak\u0161ava rje\u0161avanje problema. U timskoj prodaji, kad se pojavi problem,\u00a0<strong>cijeli ovaj sna\u017ean tim se anga\u017eira i brzo pronalazi najbolje rje\u0161enje<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Brzo rje\u0161avanje problema kupaca dovodi do zadovoljstva kupaca i, posljedi\u010dno, ve\u0107e prodaje.&nbsp;<strong>Odnosi i povjerenje kupaca klju\u010dni su za ostvarivanje ve\u0107eg broja prodaja.&nbsp;<\/strong>Za pojedinog prodajnog stru\u010dnjaka va\u017eno je uspostaviti dobru povezanost s kupcima te razumjeti njihove potrebe i o\u010dekivanja. No zbog velikog broja kupaca kojima mora biti na usluzi ti odnosi rijetko kad idu dalje od cijena i guranja novih proizvoda.&nbsp;<strong>No, kupci \u017eele da ih se \u010duje i \u017eele osje\u0107ati da ih prodava\u010d razumije.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Timska prodaja, iako se mo\u017eda \u010dini velikim optere\u0107enjem kupca, daje novu dimenziju tim odnosima jer grupa stru\u010dnjaka s kupcem komunicira o njegovom problemu promatraju\u0107i problem iz razli\u010ditih kutova.&nbsp;<strong>Svaki \u010dlan tima mo\u017ee donijeti svoje jedinstvene vje\u0161tine, znanje i iskustvo, poma\u017eu\u0107i kupcu da osje\u0107a razumijevanje i po\u0161tovanje.&nbsp;<\/strong>Ova razina anga\u017eiranja dovodi do ve\u0107eg zadovoljstva kupaca i ve\u0107e vjerojatnosti uspje\u0161ne prodaje.<a><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Bolja suradnja tima<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Timska prodaja zahtijeva sura\u0111uje ve\u0107eg broja stru\u010dnjaka od kojih mnogima prodaja i nije primarni posao.&nbsp;<strong>Takav pristup kupcu zahtijeva&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.ramiro.hr\/baza-znanja\/aktivno-slusanje-je-temelj-uspjesne-prodaje\">izvrsnu suradnju i komunikaciju izme\u0111u \u010dlanova tima<\/a>&nbsp;kako bi se kupcu pru\u017eile ispravne informacije, izbjegle me\u0111usobne smetnje ili \u010dak odgovaranje kupca od kupnje!<\/strong>&nbsp;Svaki \u010dlan mora razumjeti jedan drugoga i njihovu ulogu jer zajedno donose va\u017ene odluke. Ako su svi usmjereni prema istom cilju, manje su \u0161anse za gre\u0161ke i nesporazume, a pove\u0107avaju se prilike za bolju ukupnu izvedbu.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Prvi korak u bilo kojem prodajnom procesu je pronalazak zainteresiranih potencijalnih kupaca. Na po\u010detku to mo\u017ee biti jednostavno, ali s vremenom postaje te\u017ee jer ste ve\u0107 obi\u0161li sve kupce ili imaju \u010dvrsto usidrene dobavlja\u010de.&nbsp;<strong>Da bi prodajni tim u\u010dinkovito radio, treba zajedno prikupljati informacije i signale s tr\u017ei\u0161ta te biti stalni izvor novih potencijalnih kupaca.S vi\u0161e ljudi koji na taj na\u010din prikupljaju podatke lak\u0161e je prodirati na nova tr\u017ei\u0161ta i dose\u0107i \u0161iri krug kupaca.<\/strong>&nbsp;U ovom scenariju komunikacija postaje klju\u010dna. Kori\u0161tenjem alata za suradnju i upravljanje kupcima (CRM) prodajni se timovi mogu jednostavnije povezivati i razmjenjivati potencijalne kupce, ideje i strategije izme\u0111u odjela.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ova pobolj\u0161ana komunikacija poti\u010de koherentni prodajni napor,&nbsp;<strong>maksimiziranjem &nbsp;potencijala za \u0161irenje tr\u017ei\u0161ta i anga\u017eiranje razli\u010ditih skupina kupaca.<\/strong><a><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Timska prodaja ujedna\u010dava anga\u017eman<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Timska prodaja dijeli teret rad izme\u0111u vi\u0161e \u010dlanova tima,&nbsp;<strong>omogu\u0107avaju\u0107i svakoj osobi da se usredoto\u010di na ono u \u010demu je najbolja.<\/strong>&nbsp;Jedna osoba mo\u017ee izgraditi odnos s donositeljem odluka, a druga mo\u017ee prikupiti va\u017ene informacije ili odgovarati na tehni\u010dka pitanja.&nbsp;<strong>Timovi koji koriste timsku prodaju mogu se nositi sa slo\u017eenijim i kvalitetnim prilikama te ih u\u010diniti ostvarivim,&nbsp;<\/strong>pove\u0107avaju\u0107i \u0161anse za njihovo ostvarenje.<a><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Gdje po\u010deti kad je u pitanju izgradnja prodajnog tima?<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>prvi korak je&nbsp;<strong>prona\u0107i ljude koji vjeruju u ono \u0161to radite<\/strong>. To su ljudi koji strastveni pobornici va\u0161ih proizvoda ili usluga<\/li>\n\n\n\n<li>kad prona\u0111ete <a href=\"https:\/\/www.ramiro.hr\/baza-znanja\/ljudski-resursi-trebaju-ukrcati-prave-ljude\/\"  data-wpil-monitor-id=\"303\">prave ljude<\/a>, dobro ih obu\u010dite. To uklju\u010duje&nbsp;<strong>poznavanje proizvoda, usluga, prodajnog procesa te procesa i odgovornih ljudi<\/strong>&nbsp;unutar poduze\u0107a<\/li>\n\n\n\n<li>ako \u017eelite da va\u0161 prodajni tim bude motiviran,&nbsp;<strong>dobro ih platite<\/strong>. Trebali biste ponuditi konkurentne pla\u0107e i stimulativni varijabilni dio.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Va\u017eno je da prodajni tim prihvati odgovornost za svoje rezultate<\/strong>. To zna\u010di postavljanje jasnih ciljeva i o\u010dekivanja te pra\u0107enje njihova napretka tijekom vremena. Ako netko ne posti\u017ee svoje ciljeve, va\u017eno je razgovarati o tome za\u0161to i vidjeti mo\u017eete li u\u010diniti ne\u0161to da im pomognete pobolj\u0161ati se.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Utjecaj timskog rada na organizaciju i na vas<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Timski rad u prodaji pru\u017ea mnoge prednosti koje nadilaze individualne napore. Kada se oslanjate na \u010dvrstu dinamiku timskog rada i suradnju bez ega, postavljate temelje za postizanje pobjedni\u010dkih rezultata.&nbsp;<strong>Pravilno postavljen timski rad poti\u010de prijateljsko poticanje me\u0111u \u010dlanovima tima<\/strong>&nbsp;koja poti\u010de samomotivaciju za kontinuirano u\u010denje i razvoj vje\u0161tina.&nbsp;<strong>Suradnja u timu otvara vrata novim pri\u010dama i znanjima<\/strong>. To omogu\u0107uje da svaki \u010dlan tima lak\u0161e i bolje pri\u010da svoju pri\u010du o va\u0161im proizvodima i uslugama te izbjegne gre\u0161ke koje su drugi ve\u0107 napravili. Timski rad otvara nove perspektive u rje\u0161avanju problema te poti\u010de razli\u010dite na\u010dine suo\u010davanja s preprekama u prodaji.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Promi\u0161ljeni timski rad podrazumijeva&nbsp;<strong>pomaganje drugima i prihva\u0107anje pomo\u0107i<\/strong>, iako se to ne\u0107e odmah odraziti na primanja prodava\u010da.&nbsp;<strong>Prebacivanje fokusa s &#8220;mene&#8221; na &#8220;nas&#8221; pridonosi boljem ugledu organizacije, \u0161to olak\u0161ava prodaju<\/strong>. Istovremeno, biti timski igra\u010d gradi ja\u010di osobni brand s trenutnim i dugoro\u010dnim u\u010dincima na karijeru. Timski pristup prodaji tako\u0111er&nbsp;<strong>smanjuje pritisak na pojedinca i pove\u0107ava samopouzdanje<\/strong>. Kolege su tu da pomognu u rje\u0161avanju izazovnih situacija, a njihova podr\u0161ka pru\u017ea osje\u0107aj sigurnosti. Tako\u0111er, razli\u010dite osobnosti u timu dopunjuju jedna drugu, omogu\u0107uju\u0107i ve\u0107e povezivanje s razli\u010ditim tipovima klijenata.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dovo\u0111enje kolega koji nisu prodava\u010di na prodajne prezentacije dodatno pove\u0107ava povjerenje potencijalnih klijenata u va\u0161u organizaciju.&nbsp;<strong>To omogu\u0107uje klijentima da \u010duju iz prve ruke \u0161to mogu o\u010dekivati od budu\u0107eg partnerstva<\/strong>. Ovo ja\u010da odnose i povjerenje te \u010dini va\u0161 tim ja\u010dim i konkurentnijim na tr\u017ei\u0161tu.<a><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kako u\u010dinkovito prodavati kao sna\u017ean tim<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ako odlu\u010dite implementirati timsku prodaju u svoje poslovanje, slijedite ove korake:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Uvedite sustav &#8211; Ne trebate nove zaposlenike, zapo\u010dnite polako i testirajte razli\u010dite pristupe dok ne prona\u0111ete pristup koji najbolje djeluje u va\u0161oj organizaciji.<\/li>\n\n\n\n<li>Dodijelite uloge i odgovornosti &#8211;&nbsp;<strong>Prodajni tim treba imati jasnu strukturu<\/strong>&nbsp;kako bi se razjasnilo tko je odgovoran za koji dio procesa. Razmotrite vje\u0161tine svakog \u010dlana tima i koji stru\u010dnosti va\u0161 kupac zahtijeva.<\/li>\n\n\n\n<li>Uspostavite komunikaciju &#8211; Stvorite sustav u kojem su svi informirani o trenuta\u010dnom statusu kupca i kako informacije teku kroz tim.<\/li>\n\n\n\n<li>Utvrdite ciljeva tima &#8211; Va\u0161 tim treba imati jedan zajedni\u010dki cilj za kojim \u0107e te\u017eiti.<\/li>\n\n\n\n<li>Izradite sustave nagra\u0111ivanja i povratnih informacija &#8211; Morate<strong>\u00a0odrediti kako \u0107e \u010dlanovi tima biti nagra\u0111eni na temelju njihovog sudjelovanja u prodaji<\/strong>. Sna\u017ean Tim \u0107e tako\u0111er trebati na\u010din ostavljanja povratnih informacija kako bi se proces stalno pobolj\u0161avao.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Prednosti dobrog prodajnog tima<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jedna od najo\u010ditijih prednosti sna\u017enog prodajnog tima je generiranje ve\u0107i prihod jer \u0107e zajedno&nbsp;<strong>identificirati vi\u0161e novih prilika i zaklju\u010diti poslove koji rezultiraju ve\u0107im prihodom<\/strong>.&nbsp;<strong>Sna\u017ean prodajni tim je ogledalo va\u0161e organizacije i graditi odnose s kupcima koji traju puno dulje od prve kupnje.<\/strong>&nbsp;To dovodi do ponovljenih kupnji i lojalnosti kupaca, \u0161to je klju\u010dno za dugoro\u010dni uspjeh.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sna\u017ean prodajni tim&nbsp;<strong>otvoriti \u0107e nova tr\u017ei\u0161ta i dose\u0107i nove kupce o kojima, mo\u017eda, ne biste niti razmi\u0161ljali<\/strong>. Pregovarat \u0107e bolje uvjete s dobavlja\u010dima, \u0161to mo\u017ee u\u0161tedjeti novac va\u0161em poslovanju.&nbsp;<strong>Identificirati \u0107e prilike za u\u0161tedu tro\u0161kova o kojima mo\u017eda niste bili svjesni.<\/strong>&nbsp;Prodajni tim&nbsp;<strong>mo\u017ee vam pomo\u0107i i pratiti potencijalne kupce te trenutne klijente, \u0161to mo\u017ee biti klju\u010dno za uspje\u0161no vo\u0111enje va\u0161eg poslovanja.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sveukupno, postoji mnogo prednosti dobrog prodajnog tima. Ako razmi\u0161ljate o pokretanju novog poslovanja, obavezno razmislite o ulozi koju prodajni tim mo\u017ee igrati u postizanju va\u0161ih ciljeva.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Prodaja ne mora biti samostalni sport&#8230; i ne bi trebala biti.<\/strong>&nbsp;Timski rad unutar va\u0161eg prodajnog tima i organizacije mo\u017ee pobolj\u0161ati prihod, a istovremeno dovesti do boljeg radnog okru\u017eenja te ve\u0107eg zadovoljstva kupaca. Oboje bi trebali biti krajnji ciljevi za vas i va\u0161u organizaciju.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Svijet prodaje prili\u010dno je oko\u0161tao u starim i proku\u0161anim praksama.\u00a0Tradicionalne metode prodaje su sve manje u\u010dinkovite\u00a0za zadovoljenje zahtjeva dana\u0161njeg tr\u017ei\u0161ta. Odbojnost prema prilagodbi dinami\u010dnom tr\u017ei\u0161tu \u010desto rezultira izgubljenim prilikama,\u00a0smanjenjenim brojem preporuka kupaca\u00a0i opadanjem prodajnih rezultata. S porastom o\u010dekivanja kupaca, postaje o\u010dito da je nu\u017ean novi pristup. Svijest o ovim izazovima potaknula je mnoge prodava\u010de da [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":3073,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"episode_type":"audio","audio_file":"","podmotor_file_id":"","podmotor_episode_id":"","cover_image":"","cover_image_id":"","duration":"","filesize":"","filesize_raw":"","date_recorded":"","explicit":"","block":"","footnotes":""},"categories":[9],"tags":[22],"vrsta-sadrzaja":[4],"series":[],"class_list":["post-3067","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-razvoj-zaposlenika","tag-prodajne-vjestine"],"acf":[],"episode_featured_image":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/snazan-tim-donosi-prodajne-rezultate_i1200.png","episode_player_image":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/Podcast-cover-image-1400a.png","download_link":"","player_link":"","audio_player":false,"episode_data":{"playerMode":"light","subscribeUrls":{"apple_podcasts":{"key":"apple_podcasts","url":"https:\/\/podcasts.apple.com\/us\/podcast\/ramiro-psihologija-uspjeha\/id1556874609","label":"Apple Podcasts","class":"apple_podcasts","icon":"apple-podcasts.png"},"deezer":{"key":"deezer","url":"","label":"Deezer","class":"deezer","icon":"deezer.png"},"spotify":{"key":"spotify","url":"https:\/\/open.spotify.com\/show\/0NPyN9UoeXRiiTrqcVSiib?si=5c6f7c638c84433f","label":"Spotify","class":"spotify","icon":"spotify.png"},"youtube":{"key":"youtube","url":"https:\/\/www.youtube.com\/@tanjapureta\/podcasts","label":"YouTube","class":"youtube","icon":"youtube.png"}},"rssFeedUrl":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/feed\/podcast\/ramiro","embedCode":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"fdw69ttzhD\"><a href=\"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/blog\/snazan-tim-donosi-prodajne-rezultate\/\">Sna\u017ean tim donosi prodajne rezultate<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/blog\/snazan-tim-donosi-prodajne-rezultate\/embed\/#?secret=fdw69ttzhD\" width=\"500\" height=\"350\" title=\"&#8220;Sna\u017ean tim donosi prodajne rezultate&#8221; &#8212; Ramiro\" data-secret=\"fdw69ttzhD\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n<\/script>\n"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3067","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3067"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3067\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7431,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3067\/revisions\/7431"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3073"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3067"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3067"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3067"},{"taxonomy":"vrsta-sadrzaja","embeddable":true,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/vrsta-sadrzaja?post=3067"},{"taxonomy":"series","embeddable":true,"href":"https:\/\/korisnici.com\/wp\/ramiro.hr\/wp-json\/wp\/v2\/series?post=3067"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}